500 de lei, primă pentru șomerii care se angajează
Ultima actualizare:
Vești bune pentru șomerii care nu lucrează și nici nu mai primesc indemnizație de șomaj. Din 3 decembrie, cei care își găsesc un loc de muncă vor primi o primă de 500 de lei, a decis Guvernul.
Șomerii înregistraţi care nu mai beneficiază de indemnizaţie, dar care se angajează cu normă întreagă pentru mai mult de 3 luni vor primi o prima de activare în valoare de 500 lei, neimpozabili, potrivit Ordonanţei de Urgenţă a Guvernului. Reglementarea a apărut în Monitorul Oficial, scrie hotnews.ro. De precizat că prima nu se acordă dacă încadrarea se face la acelaşi angajator cu care au existat relaţii de angajare în ultimele 12 luni.
- Alte facilităţi:
- • Persoanele înregistrate că şomeri ce se încadrează în muncă într-o localitate la o distanţă mai mare de 15 km de localitatea de domiciliu, pot beneficia de o prima de încadrare neimpozabilă. Prima se calculează cu suma de 0,5 lei/km, dar nu mai mult de 55 lei/zi şi se acordă pentru o perioada de 12 luni.
- • Şomerii ce se încadrează în muncă la un angajator situat la o distanţă mai mare de 50 km de domiciliul actual, beneficiază de o prima de instalare astfel: a) 12.500 lei pentru şomerul ce îşi schimbă domiciliul; b) 15.500 lei pentru şomerul ce îşi schimbă domiciliul şi este urmat de membri familiei.
- • Dacă ambii soţi sunt în situaţia de a-şi mută domiciliul conform descrierii anterioare, prima de instalare în sumele amintite se acordă doar unuia dintre soţi, iar celălalt va primi o prima de instalare de 3.500 lei.
- • Prima de instalare se acordă în două tranşe egale, 50% la dată instalării, iar 50% după 12 luni de la angajare.
- • Angajatorii care încadrează în muncă pe durata nedeterminată absolvenţi ai unei instituţii de învăţământ primesc lunar, pentru fiecare absolvent încadrat, o suma de 900 lei, pentru o perioada de 12 luni.
- • Dacă absolvenţii sunt persoane cu handicap, această suma se acordă pentru 18 luni.
- • Angajatorii care încadrează în muncă şomeri cu vârstă de peste 45 ani, sau şomeri unici susţinători ai familiilor monoparentale, sau şomeri de lungă durata, sau angajează tineri cu vârstă între 16 şi 24 ani ce nu urmează o formă de învăţământ (NEET) beneficiază de o suma de 900 lei pentru o perioada de 12 luni cu obligaţia menţinerii contractului de muncă pentru o perioada de minim 18 luni.
