Tinerii români muncesc pentru supraviețuire. Topul domeniilor cu salarii peste 5.000 de lei
În vremuri în care banii de vacanță sau de distracție s-au transformat în bani pentru mâncare și facturi, tinerii români își schimbă radical motivația pentru angajare. Dacă acum câțiva ani căutau joburi sezoniere pentru a-și asigura câteva zile de relaxare, acum muncesc pentru supraviețuire, sprijinindu-și adesea familiile în fața creșterii galopante a prețurilor, scriu cei de la Observator News.
În orașele mici, această realitate nu mai este o excepție, ci o normalitate. Elevii și studenții aleg să se orienteze spre joburi din domenii precum HoReCa, construcții sau curățenie, unde salariile pot ajunge și la 5.000-6.000 de lei, iar patronii acceptă fără pretenții angajați fără experiență anterioară, scriu cei de la Observator News.
Banii, o necesitate
Un studiu recent realizat de o platformă de recrutare arată că aproape 60% dintre tinerii care caută un job o fac din necesitate, pentru a putea acoperi costurile zilnice. „Plănuiesc să mă angajez în următoarele zile. Chiar acum mă duc la un interviu. La început, voi căuta un job part-time, iar dacă mă descurc, poate trec pe full-time”, spune un tânăr.
O tânără explică și mai clar: „Vreau un job ca să mă întrețin și să-i ajut și pe părinți, care plătesc facultatea și întreținerea la facultate. M-aș angaja part-time, de exemplu ca barista sau la un restaurant”.
Domeniile cele mai căutate
„Sunt tineri care nu au loc de muncă și își doresc un salariu stabil, alții caută o schimbare pentru un venit mai mare, iar o parte caută un al doilea job pentru a-și suplimenta veniturile”, explică Eduard Ancuța, angajator.
Cele mai solicitate domenii sunt:
- Construcții: muncitorii necalificați câștigă în jur de 4.500 lei, electricienii și instalatorii în jur de 4.000 lei, iar inginerii între 5.000 și 6.000 lei.
- Curățenie: salariile pot ajunge până la 5.000 lei, iar sectorul este accesibil și tinerilor fără experiență.
- HoReCa: joburi sezoniere cu salarii competitive și oportunități de angajare rapidă.
- Agricultură și îngrijirea vârstnicilor sunt, de asemenea, căutate.
Corina Diaconu, specialist în Resurse Umane, observă o creștere a interesului pentru joburile part-time și sezoniere, mai ales în perioada verii, când tinerii nu au cursuri și pot lucra pentru a-și asigura independența financiară, fără să renunțe la viața personală.
Totodată, sectorul retail și call center-urile au crescut în popularitate, oferind salarii de 3.000 – 4.000 lei și posibilitatea muncii de acasă. Șapte din zece tineri vor să lucreze remote sau, dacă merg la birou, preferă program scurt, de 1-2 ore pe zi.
Presiunea economică
Scumpirile, creșterea taxelor și reducerea burselor determină tot mai mulți tineri să se angajeze, chiar dacă acest lucru aduce un risc: mulți caută să cumuleze mai multe joburi, iar fenomenul este mai pronunțat în orașele mici.
Sociologul Antonio Amuza avertizează că fenomenul nu trebuie văzut ca un conflict între studiu și muncă, ci ca o realitate complexă care modelează viitorul tinerilor români.
În 2025, angajarea tinerilor nu mai este un moft sau o ocazie de a câștiga bani pentru distracție, ci o necesitate stringentă. Joburile în construcții, HoReCa, curățenie și retail sunt principalele căi prin care aceștia își asigură un venit decent — uneori și peste 6.000 de lei — pentru a face față realităților economice tot mai dure.
